Chargé.e de SIG & Remote sensing senior REACH, basé.e en RCA, Bangui

Nous sommes actuellement à la recherche d’un(e) Chargé SIG & Remote Sensing Senior pour soutenir notre équipe en RCA.

La ou le chargé.e des SIG & Remote Sensing sénior sera sous la responsabilité de la ou du coordinateur.rice pays IMPACT. Elle ou il aura les fonctions suivantes à réaliser :

• Mises à jour des bases de données SIG de référence et bases de données internes
• Cartographie et SIG
• Management Programmatique et RH des staff SIG et base de données
• Renforcement des capacités locales
• Procédures de communication interne et contrôle de qualité
• Confidentialité et protection des données
• Relations externes

REMUNERATION ET AVANTAGES

• Pour ce poste, le salaire se situe entre 2’520 CHF et 2’640 CHF par mois (avant impôt sur le revenu), ainsi qu’une allocation mensuelle de subsistance de 300 USD.

  NB – Les salaires d’IMPACT sont strictement déterminés par notre grille salariale en fonction du grade du poste et du niveau d’éducation du personnel. Un ajustement de sécurité et/ou d’isolement dépendant du lieu est ensuite appliqué pour tenir compte du fait que certains membres du personnel doivent travailler dans des endroits difficiles où les conditions de vie et de travail sont beaucoup plus difficiles qu’ailleurs.

• Hébergement et nourriture dans une maison d’hôtes. NB – IMPACT est hébergé par ACTED dans ce pays
• Adhésion à un fonds de pension privé suisse (Swisslife – environ 9,975 % du salaire brut du personnel), assurance maladie, assurance vie et assistance rapatriement
• Billets d’avion tous les 6 mois et frais de visa couverts (les frais de voyage dans le pays et les dépenses professionnelles sont entièrement couverts)
• R&R après 2-3 mois (billet d’avion jusqu’à 500$ + 200$ d’allocation de subsistance) si le lieu d’affectation le permet.
• Contribution au transport des bagages : entre 20 et 100 kg, selon la durée du contrat (+ assurance bagages et biens personnels)
• Congé annuel de 36 jours par an. Jours fériés du pays d’affectation. Congé pour raisons familiales ou de compassion, le cas échéant.
• Initiation avant le départ – 3 jours au siège d’IMPACT Initiatives à Genève + une semaine de formation avant le départ au siège d’ACTED à Paris, y compris une formation à la sécurité in situ de 4 jours ;
• IMPACT donne la priorité à la sécurité psychologique de son personnel et l’assurance maladie fournie couvre, entre autres, jusqu’à 1000 € par an de frais de conseil psychosocial.

COMMENT POSTULER

Soumettez votre candidature en utilisant le formulaire ci-dessous. Seuls les candidats sélectionnés seront contactés.

Si vous rencontrez des difficultés en utilisant le formulaire de candidature, veuillez nous contacter via jobs@impact-initiatives.org